Crashkurs Mitarbeitergespräche

Das Mitarbeitergespräch ist nach wie vor zentrales Führungsinstrument im öffentlichen Dienst. Es fördert die systematische Kommunikation zwischen Führungskraft und Mitarbeitenden, bietet die Möglichkeiten Ziele und Erwartungen abzustimmen und steigert die Motivation sowie Leistungsfähigkeit von Mitarbeitenden.

Dennoch stellt sich die Frage, wie zeitgemäß sind vorhandene Konzepte und Dienstvereinbarungen, wie lässt sich das Gespräch sinnvoll in den stressigen Alltag integrieren und welche Wirkung kann erzeugt werden? In diesem Crashkurs erarbeiten wir gemeinsam die Antworten und Sie erhalten praktische Tipps.


Inhalte

- Das Mitarbeitergespräch im öffentlichen Dienst: Ziele, Modelle und Abgrenzung zu anderen Führungsinstrumenten
- Wirkung auf Motivation & Leistung
- Objektivität und Beurteilungsfehler
- Erfolgsfaktor: Gesprächsführung (üben)


Das Training bietet einen kurzen Überblick zum Mitarbeitergespräch und dient als Einstieg bzw. zur Auffrischung vorhandenen Wissens.